Kiemelt figyelmet fordít az adóhatósági jogértelmezések felülvizsgálatára: például vagyonosodási vizsgálatok, internetes kereskedelem, 98 százalékos különadó, családi kedvezmény, adóellenőrzések eljárási kérdései. Elsődlegesen a személyi jövedelemadóval, eljárási kérdésekkel, az adójogszabályok értelmezésével foglalkozik. Elsődleges feladatomnak tekinti az adózók segítését, képviseletét az adóhatóság előtt, mert szakmai segítség nélkül egyenlőtlenek az erőviszonyok. A SZAKÉRTŐHÖZ INTÉZETT KÉRDÉSEK Kata - ingatlan eladása Kata, kiva Evás bt. eddigi tevékenysége ingatlanbérbeadás. Tevékenységet változtat. Evából átlép a katába februárban. Eladja februárban az ingatlanát ami a bt. nevén van, 7 milló forintért. Lehtséges ez? » Ajándékba kapott pénz Illeték Tisztelt Adószakértő! Gyermekemnek szeretnék 500 ezer Ft-ot ajándé a módja, hogy a ajándék illetékmentes legyen? (Banki utalás, vagy betét átadása? ) Beszállító kifizetése Általános Beszállítom számláját úgy fizetem ki, hogy bemegyek a bankjában, és a számlájára készpénzzel befizetem az összeget, természtesen a közlemény rovatban feltüntetve, hogy milyen számú számlabefizetése.
Mi a helyzet ilyenkor a folyamatos munkaviszonyával? Osztrák munkaviszony Egy bt.
Mivel a Kata tv. nem határozza meg a munkaviszony fogalmát, ezzel kapcsolatban kérdésként szokott felmerülni, hogy a kata szerinti adózási módot választó betéti társaság kisadózóként be nem jelentett tagját – jellemzően a kültagot – lehet-e egyszerűsített foglalkoztatás keretében foglalkoztatni a társaságban. Az egyszerűsített foglalkoztatás ebben az esetben tekinthető-e a Kata tv. § (2) bekezdése szerinti munkaviszonynak. Mivel a Kata tv. valóban nem határozza meg a munkaviszony fogalmát, ezért annak meghatározásához leginkább az Art. munkaviszony fogalmából kell kiindulni. Az Art. § 38. pontjának értelmében munkaviszonynak minősül – egyebek mellett – a Munka Törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény (a továbbiakban: Mt. ) szerinti munkaviszony, továbbá minden olyan munkavégzésre létesített jogviszony, amelyre törvény szerint az Mt. rendelkezéseit is alkalmazni kell, illetve a munkavégzésre irányuló törvényben szabályozott egyéb jogviszonyok. Az egyszerűsített foglalkoztatásról szóló 2010. évi LXXV.
library_books Tovább az előfizetéshez Előfizetési csomagajánlataink További hasznos adózási információk NE HAGYJA KI! PODCAST / VIDEÓ
Kata munkaviszony melett 1 Kata munkaviszony melett 25 Kata munkaviszony melett de Kata munkaviszony melett 4 Kata munkaviszony melett 5 Kata munkaviszony melett 17 Kata munkaviszony melett b Előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink teljes terjedelmükben olvashatják cikkeinket, emellett többek között elérik a Kérdések és Válaszok archívum valamennyi válaszát, és kérdezhetnek szakértőinktől is. Ön még nem rendelkezik előfizetéssel? library_books Tovább az előfizetéshez Előfizetési csomagajánlataink: Hozzászólások (1) További hasznos adózási információk NE HAGYJA KI! Szakértőink Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől Együttműködő partnereink Az 1 millió forintos határ átlépése nem gond. Ez két dolgot jelent alapvetően: 1. a NAV tudomására jut a jogviszony, illetve 2. a NAV vélelmezi a munkaviszonyt és nekünk kell bizonyítani, hogy nem az. Ezzel kapcsolatosan legalább 2 pontot kell tudni igazolni az alábbi listából: a) a kisadózó a tevékenységet nem kizárólag személyesen végezte vagy végezhette; b) a kisadózó a naptári évi bevételének legalább 50 százalékát nem a kisadózó vállalkozások tételes adójáról és a kisvállalati adóról szóló 2012. évi CXLVII.